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公卫中心组织2017年度中层干部年终述职大会

【摘要】：

为了进一步深化中层干部队伍建设，提高干部的大局意识、服务意识和创新意识，增强事业心、责任感和执行力，提高中层干部履职能力，同时也为了全面客观总结2017年工作，发现问题、总结得失，2018年1月18日下午，公卫中心召开年度中层干部述职大会，60位部门负责人按行政组和业务组同时在金山本部防控楼301、304会议室开展述职。公卫中心党委书记卢洪洲及公卫中心副主任张建良分别在两个会场主持会议，党政领导、

　　为了进一步深化中层干部队伍建设，提高干部的大局意识、服务意识和创新意识，增强事业心、责任感和执行力，提高中层干部履职能力，同时也为了全面客观总结2017年工作，发现问题、总结得失， 2018年1月18日下午，公卫中心召开年度中层干部述职大会，60位部门负责人按行政组和业务组同时在金山本部防控楼301、304会议室开展述职。公卫中心党委书记卢洪洲及公卫中心副主任张建良分别在两个会场主持会议，党政领导、中层干部、支部书记、科主任助理近120人参加大会。

　　60位述职人一一登台，按照述职提纲要求进行认真述职。2017年的工作总结主要由科室美篇展示，述职重点是未来3年科室发展规划上。几分钟的汇报交流，各科主任侃侃而谈，娓娓道来，对各自的科室进行了一遍全面的梳理和自我评估。会后，与会人员以无记名投票的方式，本着客观、负责的态度，对述职中层干部进行测评。

　　卢洪洲书记对采用美篇进行年终工作总结回顾的新模式给予了充分肯定，并要求各位科主任要有国际视野、大局意识，要站在整个医院的高度来规划未来科室的发展，同时中心要进一步加强干部作风建设，要重用想做事，会做事，能做事的干部。

　　公卫中心主任朱同玉对各位主任的精心准备表示肯定，并感谢中层干部为中心的付出。他强调，公卫中心在过去的一年中取得了飞跃性的发展，不仅环境更美了、硬件更全了，人心也更齐了。希望各位中层干部要齐心协力，更好、更稳地把医院的发展带上一个新台阶。

（党政办公室袁涛）